| 為堅持“人才強企”戰(zhàn)略，全力打造學習型組織，樹牢干事導向，厚植擔當能力，集團于11月15日開展“遠航計劃”線下分享會，人力資源部部長謝洪安、各子（控股）公司人資條線負責人及全體學員共計五十余人參加此次活動。 本次活動以四個小組為單位，由班委統(tǒng)籌、組長落實推進，對“遠航計劃”開班以來的學習內容進行復盤回顧，并分享了各自的心得感悟和實際應用，充分展示學員們近五個月來的收獲與成長。此次分享活動，不僅檢驗了各位學員的團隊協(xié)作能力，同時提升了學員們謀思路、帶隊伍、做決策、能擔當?shù)木C合素質。 分享會最后，集團人力資源部部長謝洪安鼓勵所有遠航生不負韶華，凝心聚力，踔厲奮發(fā)，勇毅前行，在行動中貢獻“淮投力量”。（供稿：人力資源部）
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